New Work Box Teil 2:

Rollenprinzip

Blog / New Work Box Teil 2: Rollenprinzip
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Teil 2 unserer Serie zur Integration von New Work Methoden in bestehende Arbeits- und Organisationskontexte:
Rollenprinzip  

So geht es: Einführung themenbezogener, zumeist zeitlich befristeter Rollen mit definierten, ggf. wiederholt anzupassenden Zuständigkeiten, Verantwortlichkeiten und Rechten

Nutzen: Verantwortung und Zuständigkeiten sind klarer, Entscheidungen können schneller und besser getroffen werden.

Umsetzung: Leicht

Veröffentlicht in Agile Organisation; Veröffentlicht am 26.06.2018 von Carsten Waider Weniger als eine Minute zum Lesen

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